【麦克麦迪男装加盟】

源自美国的时尚休闲品牌麦克麦迪男装，秉承美国原有的自然休闲、随意得体、时尚又不失品味的穿着，充分考虑了东方人的人文特点与文化内涵，是专为时尚及成功男士所设计的时尚休闲服饰系列。麦克麦迪男装汲取美国近百年来服装文化之精髓，撷纳其典雅华贵、清新自然而又激情迸射之生命张力，精心打造男士品牌 麦克麦迪男装包涵了当今世界高档男装流行元素，又符合国内目标消费者的审美观点和穿着情趣，致力于引导国内时尚男装发展之潮流，演绎经典配装艺术。满足男性对其自身形象之诉求，举手投足间尽彰大家风范!

结合东方人之体型特征气质风貌，便其更具亲和力。精雕细琢、至臻至美，古典与现代、艺术与科技之水乳交融便其含蓄之中尽显华贵、时尚之余不失稳重。 当今都市生活日趋丰富多元，麦克麦迪男装已敏锐地将时尚触觉延伸至商务之外的生活领域，立体呈现360度质感。简约、干练、精致的产品风格，在细节变化中渗透个性元素，自然中流露锐气求新的热忱。

都市用以悦享，人生锐意无上。悦享都市，锐意人生成为麦克麦迪品牌用户真实的生活写照，睿智、进取、、求新成为这一都市族群的生命气质。 麦克麦迪男装一直秉持以面料，精湛的工艺，配合贴身而蕴藏优雅的版型设计。让品味超凡的杰出男仕在享受着装体验的同时，也拥有来自麦克麦迪男装的尊崇服务。 麦克麦迪男装以品味着装为载体，在繁丽的演绎着与北美同步的着装概念,以其浪漫、时尚、与众不同的风格着成功男仕的简约与奢华，麦克麦迪男装的的品牌文化。

麦克麦迪男装加盟优势：核心竞争力强,多年成熟运营

1、严格商圈独享：控制区域开店数量，在一定区域内确保创业者独占地位。

2、评估培训体系：对周边商圈、人流量等进行评估，提供店长、导购等多方面培训。

3、统一形象设计：一对一支持合作商新店装修、设计，店面SI标准化塑造等等。

4、科学价格策略：采用多元化价格定位，严格执行“价差体系”，提高/增加收银空间。

5、终端展示规范：确保千店如一的品牌影响力，督促合作商稳定高速发展。

6、销售推广帮扶：在央视、卫视等多方面广告投放，拉动主动消费。

7、跟踪服务支持：全程跟踪服务，400电话随拨随通随解答，免除经营后顾之忧。

8、零担物流发货：快捷，无需过多库存，可以单件逐一发货。

麦克麦迪男装加盟费需要多少钱？小本生意,无忧创业

麦克麦迪男装总部拥有一批专业的选址团队，会助力加盟商通过评估后的整体意向，进行科学的选址，并通过统一的VI视觉形象，打造品牌店风格的标准化。看看下文的介绍吧。

麦克麦迪男装运营成本一般在5-10万元左右，在运营扶持方面，麦克麦迪男装总部专业的运营扶持团队帮助加盟商进行全方位的品牌店运营策划，定期进行品牌促销活动，保障品牌店客流量。

投资麦克麦迪男装后，背靠麦克麦迪男装大品牌，实力强大可轻松立店盈利，未来发展空间十分可观，趁此加盟一家麦克麦迪男装，轻松创业盈利不是梦!赶快来加盟吧!好商机就在眼前，要想赚钱，就看谁能抓住这次的商机了，希望大家不要犹豫，大胆做出选择吧!

麦克麦迪男装加盟保障：总部统一扶持,提供多重的加盟支持

1、店面选址

签订好加盟合同后，总部会派人士前往加盟商所在地协助加盟商选址。

2、装修

门店的装修与店址同等重要，好的装修能够为店铺吸引不少的消费者。在进行门店装修的时候，除了要符合总部的统一装修要求，还要让装修风格符合当地的审美观念。

3、人员培训

“麦克麦迪男装”系列产品培训;销售与技巧、客户服务培训，达到“麦克麦迪男装”加盟经营的要求。

4、开业准备

购买开店所需要的设备，物料，大型店铺在开业前需招齐相对应的工作人员。

5、开业运营

试营业期间总部派人员对加盟商店铺经营上进行指导，协助开业。正式运营后，总部也会提供后续的支持。

麦克麦迪男装加盟条件

1、加盟者自愿申请，有合法的身份证明，有独立的法人资格。

2、认同麦克麦迪男装传统品牌，对该品牌具有忠诚度。

3、加盟商要有足够的运作资金，能够承担房租、装修费、设备费、材料费等加盟所需的各方面的费用。

4、租赁或自购商业繁华街道、社区等人流量大的地方的经营场所。

5、执行和遵守品牌的各项经营管理体系。

6、加盟商有能力拓展及管理下级加盟店的能力。

7、要求投资者能够全身心的投入到经营中，并且能够具备一定的市场敏感度。

麦克麦迪男装加盟流程

1、电话沟通。

2、了解市场，递交加盟申请。

3、麦克麦迪男装总部初审。

4、或不获接受，持有效证件来麦克麦迪男装公司考察、参观、了解政策、确定投资意向(达成协议或不能达成协议)。

5、签订《麦克麦迪男装公司加盟合同书》;并将加盟费、品牌使用费、保证金打入指定账户。

6、加盟者选址并填写《选址调查表》。

7、我们审核(审核未通过，返回重新填写)。

8、加盟方做好相关筹备工作。

9、办理健康证、个体营业执照、麦克麦迪男装培训上岗等相关证件。

10、招聘营业人员，交付提货款;商品配送，商品进行陈列等，制定配货方案。

11、培训相关人员、开业整合和验收。

12、试营业或开业，完成加盟流程。