【爱足康修脚堂加盟】

新安县爱足康修脚有限公司成立于2010年，坐落于我国十三朝古都洛阳，是一家集健康养生项目研发，专业从事修脚培训、修脚加盟、艾灸培训、艾灸加盟为一体的集团化公司，十几年专注于足部保健，颈肩腰腿痛等产品的研发生产与项目设计培训。事实证明我们专业化足部保健服务得到了大众的信赖和认可。

本公司综合管理、规划、培训、指导、打造品牌服务为经营模式。以优质的服务、专业的技术、整洁的环境、顾客的满意为经营理念。本公司由起初以脚病修治为主的足疗店模式发展至今在全国范围内已拥有两多千家修脚加盟足疗培训连锁企业，在全国有多家直营修脚店，在洛阳当地也有几十家修脚加盟店，有着良好的口碑。

甲甲爱足康修脚堂品牌介绍：

“甲甲爱足康修脚堂”研制出一套针对各种脚病的药物及技术配方，对灰指甲、鸡眼、瘊子、嵌甲、甲沟炎、脚气、皲裂、湿疹等手足病都有其独特、有效的治疗方法。自开店以来，已为近万人解除了脚疾的痛苦，被誉为“脚病克星”。

足部做为人类的行走运动器官，无时无刻不在陪伴着我们的生命运动，自古道：“千里之行，始于足下”，所以说保护好双足就显得尤为重要。万木之源在于根，人之生源在于足，脚病则身病，脚痛则心痛。

爱足康修脚堂加盟怎么样？市场需求高,加盟更有信心

1、形象设计

针对加盟商的实际专卖店进行合理的店面装修设计，统一VI、CI，统一品牌形象。

2、营运指导

统一并提供可复制的标准终端运营系统管理模式，派驻专员定期有针对性的对加盟商进行经营指导，推动销售业绩的增长。

3、广告宣传

全国统一的广告宣传，定期的媒体投放，长期协助各连锁加盟专卖店开展有特色的品牌促销活动。

4、服务培训

为使加盟商经营更专业化、科学化，公司提供对店长及相关店员的系统培训。

爱足康修脚堂加盟保障：轻松打开财富之门,您创业轻松无忧

品牌支持

1) 为加盟商提供专卖店品牌授权。 2) 为加盟商提供各种荣誉证书。 3) 区域专卖保护。

培训支持

开业前全方位的系统培训，使得专业知识、管理能力、人员素质得以迅速提升。 1) 导购人员的产品知识、产品计价、合同签订和客户沟通与卡务等销售培训。 2) 安装人员的安装技能、识图、维修培训，参与实际安装的实战训练。 3) 店面管理、订单管理、客户卡务等的专项培训。

展厅布置

1) 为加盟商的展厅提供专业的店面规划，统一VI形象。 2) 派专人协助指导展厅的装修施工。 3) 样品及用具的安装指导。 4) 专职人员指导展厅完成软环境的营造。 5) 经营所需的各类物品、标识、文本等准备和布置。

开业支持

1) 在开业之初，与加盟商一起制定详细开业计划，协助组织开业活动。 2) 总部将按标准免费提供开业所用宣传物品和活动派发的促销品。 3) 总部为经销商提供专业人员驻店辅导，协助完成开业的销售工作和队伍的锻炼。

爱足康修脚堂加盟费多少钱？投资好项目,创业难度低

爱足康修脚堂在众多品牌中，爱足康修脚堂有着非常不错的发展空间和竞争优势，爱足康修脚堂在行业中突颖而出，也让爱足康修脚堂成为备受社会各界关注的品牌。爱足康修脚堂庞大的市场需求也让不少创业者看到了商机，纷纷想要加盟其中。

爱足康修脚堂项目，不仅投入低，除此之外，我们还有专业的运营管理团队。要知道一个品牌能否取得成功，主要就是看如何进行运营。如果您选择爱足康修脚堂进行加盟，我们会有专业的运营团队扶持您进行品牌品牌店的投资，帮助您进行经营策划的制定。

而且爱足康修脚堂与传统品牌相比，具备的优势可不止一两样。操作简单不说，对店铺面积的要求不高，灵活性更是相当高。所以即使你没有经验且没有太多资金，也没关系，都可加盟这个创业好项目。

爱足康修脚堂加盟赚钱吗？收益多,每月收益不断

爱足康修脚堂作为一家高知名度人气品牌，多年来坚持为群众提供优质的多样产品，在产品质量方面不输于人。多样的产品系列，匠心精神，以及多年积攒的好口碑，共同推动爱足康修脚堂不断发展前行。

爱足康修脚堂是做投资加盟的不错选择，爱足康修脚堂加盟秉承以人才为根本，以技术为核心，以产品为依托的经营方针，一直走在市场的前列，效益增长极为突出，利润前景广阔，很有发展。

另外就是爱足康修脚堂总部会给各位加盟伙伴提供相应的活动策划，帮助您在短时间内扩大店面的知名度，吸引群众前来品尝，收获客源，为您的成功创业打下坚实的基础。

爱足康修脚堂加盟条件

1、爱足康修脚堂投资商要有足够的投资资金。

2、加盟商应认同爱足康修脚堂的品牌理念，自觉维护品牌形象。

3、爱足康修脚堂投资商要一定面积的经营场所以及良好的商业信誉。

4、自觉维护爱足康修脚堂品牌形象，遵守管理规定。

5、有深耕教育行业的意愿，对品牌的经营管理能保持全身心的投入。

爱足康修脚堂加盟流程

1.电话传真咨询

2.初步考察爱足康修脚堂运作体系

3.递交加盟申请及资料

4.总部初步审核

5.总部派人员赴加盟地考察及可行性分析

6.总部审定

7.签定合作协议

8.授牌

9.总部派人员协助筹备

10.校长及教师培训

11.开业

12.开业后指导