兰茉法式甜点加盟赚钱吗？一本万利大收益

兰茉法式甜点饮品加盟品牌服务周到，深受广大消费者们的认可，跟随公司总部的发展计划，投资省心，利润可观。想要加盟的投资商可以在学校、商业街、居民楼、商务办公区等地开店，不受地方和场所的限制。三个月可以回本，没有资金方便的压力。同时，可以根据客流量的多少，灵活选择促销方案和价格，确保大限度的利用市场，赚取更多的利润。

传统欧培拉

欧培拉是款有着数百年历史的蛋糕，最初在法国也是由御用甜点师品牌Dalloyau开始发展流行。兰茉法式甜点的传统6层欧培拉是冲破感官的味觉交响：咖啡糖浆，巧克力酱和杏仁海绵蛋糕的乐章此起彼伏，在你的舌尖缓缓吟唱，让你由衷地兴奋和感动。一口下去，咖啡和巧克力的绵柔醇香，夹杂杏仁蛋糕的松软，在嘴里层层化开，如梦如幻。

巧克力慕斯

慕斯最早出现在美食之都法国巴黎，在法语里就是“泡沫”的意思，特殊质地依赖于在鲜奶油或者蛋白霜里搅打出气泡，口感既可轻盈如絮，兰茉法式甜点的巧克力慕斯入口即化，亦可绵密厚实，香滑饱满。口感变化和各种风味辅料，使之外型，色泽，结构，口味变化丰富。

兰茉法式甜点加盟店利润估算

立址如立命，总部支持足

1.品牌支持

每年通过强势报媒广告、视媒广告、杂志刊发、行业活动参与、荣誉获取等方式不断提高的品牌知名度和影响力。

2.选址支持

1)立址如立命，选择在合适的地点开设加盟店非常重要。因此，总部为尽可能地防止加盟者出现盲目投资行为，会派出支持人员进行商圈分析和对备选场地进行评估。2)店面设计及设备指导支持

3)为维护的形象识别、经营风格、文化体现等方面的一致性，以及减少加盟商困难而浪费资源的情况，店面设计原则上由总部设计机构统一设计，装修施工加盟方可以自主选择，您也可以选择与总部形成战略合作的装修公司合作。4)除配送之外，总部将提供相应的设备手册指导和支持。

3.人力资源支持

1)总部向加盟方提供员工招聘流程、培训帮助、岗位设置、员工手册等一系列人力资源要素支持。2)总部为加盟方提供新员工(含管理人员、特许经营者必须参加)在总部所在地进行培训与实习机会但往返交通费、食宿费、受训人员工资、福利、人身安全等由加盟方承担。3)开业后，总部将定期或不定期举办在职培训。营运督导部将定期对各加盟店进行巡回检查，需整改的，总部将下达整改通知书或整改意见、措施，帮助加盟商走上正轨。

4.营运管理支持

1)开业前，总部将提供筹备开店实施计划筹备期间除前面第2条、第3条支持外，还将给予加盟商提供营业执照、消防、环保、食品卫生、工商税务登记办理方面的咨询服务。

2)协助加盟商建立稳妥有序的施工进度及装修成本，装修要求等方面的控制支持。3)开业前的宏、微观市场调查，帮助加盟商建立饮品架构、人员配置、岗位职能、薪资待遇以及导入期的宣传推广等，以便尽快步入正常经营轨道。

5.信息支持

总部向各盟店提供行业发展动态、公司主要策划活动、公司管理信息、以及各种主要原材料采购价格信息等。

6.营销支持

1)总公司根据季节、节日变化，策划相应的广告与促销宣传活动，加盟商可无偿分享。

2)广告平面设计、营销经验交流、营销礼品开发等。

3)产品定位、市场定位、价格定位等营销帮助。

总部信息共享，不压货

1.长期有效的管理指导

兰茉法式甜点总部将定期派专业营销人员为客户进行营销诊断，适时地调整营销策略，保证加盟店的良性运作，让你感觉公司就在您身边。

2.促销整体策划

兰茉法式甜点总部策划开业宣传;每年推行全国性大型促销活动来提升品牌知名度，扩大市场占有率;对举行活动的宣传品由公司免费设计。

3.信息共享支持

公司实现互联网信息传输，保证第一时间将公司内部信息与客户共享，以便及时调整市场策略。

4.库存、调货处理

对客户积压之不良库存，公司将及时通过促销，调价等不同方式帮助客户减压，或直接由兰茉法式甜点总部进行调货处理，保证加盟商的良性运转。兰茉法式甜点总部不仅提供免费销售技巧，还有专业运营团队上门指导开店，确保加盟商能够更加顺利的开店，遇到任何经营的问题都可以第一时间连续总部解决。